【勞資問題面面觀】人手不足時,員工執意安排特休假,該怎麼辦?(會員限定) 羿誠文章羿誠企管顧問有限公司15 3 月, 2023非常抱歉!此文章、表單僅提供本公司企業會員閱讀下載;如有相關服務需求,敬請來電諮詢喔!
228和平紀念日休假公告、連假性質、加班費計算一覽 羿誠文章羿誠企管顧問有限公司23 2 月, 2023親愛的顧客們: 由於2/25(六)-2/28(二)適逢228和平紀念日連續假日 此期間羿誠企管暫停電話、LIN…
員工申請育嬰留職停薪,流程、薪水、投保、福利重點一次了解! 勞動法令, 羿誠文章羿誠企管顧問有限公司23 2 月, 2023大家俗稱的「育嬰假」,就是法令中的「育嬰留職停薪」;為了協助新生兒父母實現親自養育幼兒,性別工作平等法訂有明文…
【羿誠快訊】發薪日不能拖!勞動部最新指導發薪原則規範 羿誠文章羿誠企管顧問有限公司17 2 月, 2023老闆注意,遇假日延遲發薪,恐將觸法喔! 勞動部於2/9日發布「勞雇雙方約定工資給付日及工資給付指導原則」,規範…
天有不測風雲 – 員工發生職災時如何因應? 勞動法令, 羿誠文章羿誠企管顧問有限公司10 2 月, 2023天有不測風雲!當員工發生職業災害時,會產生勞基法、民事、刑事等法律責任,甚至鉅額的補賠償問題……企業該如何因應…
彈性放假日、補班日前/後到職、離職,員工假期權益一點通! 羿誠文章羿誠企管顧問有限公司1 2 月, 2023若企業依照政府機關行事曆上班,並經勞資會議通過實施變形工時調假,員工於彈性放假日、補班日之前/後到職、離職,為…
2023農曆新年期間上班薪水怎麼算?一次看懂春節出勤加班費 羿誠文章羿誠企管顧問有限公司19 1 月, 20232023年農曆春節連假共計10日長假,若比照「政府行事曆」出勤工作,春節連假期間加班費該如何計算才正確?羿誠帶…