勞動法令
- 工作規則和勞動契約之制定
- 勞資爭議之分析及調解處理
- 勞動檢查之檢核與合法化建議
- 合法控制勞動成本之薪資結構
- 職業安全衛生制度檢視及規劃
人力資源
- 員工招募任用及人才培育
- 企業組織設計與人力盤點
- 員工職務基準與職能建置
- 員工績效管理與獎金制度
- 企業策略性人力資源制度
教育訓練
- 年度教育訓練之規劃與執行
- 教育訓練補助之申請與執行
- 企業內部或外部講師之培訓
- 企業內訓、公開課程之規劃
經營管理
- 企業經營管理診斷與改善建議
- 企業文化、使命、理念之建立
- 產、銷、人、發、財標準流程規劃
- 年度目標設定及策略規劃執行