#武漢肺炎病例數持續快速上升 因應武漢肺炎疫情衝擊,許多公司面臨了減班休息(俗稱 無薪假)的問題。 若放無薪假,擔心會成為勞檢對象嗎? 另外,責任歸屬到底是公司還是勞工承擔呢? —- 本公司整理了4大重點讓大家快速掌握! #員工因疫情上班/未上班,會產生哪些問題? #隔離期間薪資給付? #防疫隔離假法令依據? #公司因此停工/無薪/停業/歇業之處理模式? 文章导航上一篇文章上一篇文章:南部兩大品牌-正航&羿誠聯手合作下一篇文章下一篇文章:上下班途中發生車禍,如無過失,都算職災嗎?相關文章主管怕踩線、員工敢發聲:職場霸凌議題下,管理如何升級?12 8 月, 2026勞資會議怎麼開?一定要開嗎?代表選舉、流程完整指南30 7 月, 2026薪資(薪酬)設計懶人包,企業主、人資必讀指南17 7 月, 2026