#武漢肺炎病例數持續快速上升 因應武漢肺炎疫情衝擊，許多公司面臨了減班休息（俗稱 無薪假）的問題。 若放無薪假，擔心會成為勞檢對象嗎？ 另外，責任歸屬到底是公司還是勞工承擔呢？ —- 本公司整理了4大重點讓大家快速掌握！ #員工因疫情上班/未上班，會產生哪些問題? #隔離期間薪資給付? #防疫隔離假法令依據? #公司因此停工/無薪/停業/歇業之處理模式? Share this post分享分享分享分享分享文章导航历史的文章历史的文章：留職停薪期間／復職後，工作年資怎麼計算？未来的文章未来的文章：南部兩大品牌-正航&羿誠聯手合作相關文章羿誠企管顧問有限公司 2021年行事曆1 月 6, 20219/23(三) 精實革新課程 報名已提前額滿！9 月 4, 20209月份課程：日本卓越企業不想說的秘密-精實管理革新 Lean Innovation8 月 25, 2020員工離職時，未完成交接或離職預告天數不足，公司可以拒付薪資嗎？7 月 2, 2020
